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關于修訂《殘疾人就業保障金繳費申報表》的公告及解讀

 2020-01-06        創匯空間         

關于修訂《殘疾人就業保障金繳費申報表》的公告

國家稅務總局

關于修訂《殘疾人就業保障金繳費申報表》的公告

國家稅務總局公告2019年第49號


根據國家發展和改革委員會、財政部、民政部、人力資源和社會保障部、國家稅務總局、中國殘疾人聯合會《關于印發〈關于完善殘疾人就業保障金制度 更好促進殘疾人就業的總體方案〉的通知》(發改價格規〔2019〕2015號),國家稅務總局對《殘疾人就業保障金繳費申報表》表單和填寫說明進行了修訂。
 

自2020年1月1日起,繳費人按照規定申報繳納殘疾人就業保障金的,適用本公告。本公告發布的申報表啟用后,《國家稅務總局關于發布〈社會保險費及其他基金規費文書式樣〉的公告》(2015年第98號,國家稅務總局公告2018年第31號修改)附件中的SB06《殘疾人就業保障金繳費申報表》同時廢止。
 

特此公告。
 

國家稅務總局

2019年12月31日

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附件:殘疾人就業保障金繳費申報表

填表說明:

1.標記“*”為必填項目。

2.“繳費人名稱”指《營業執照》或其他核準證照上的“名稱”。

3.“在職職工”是指用人單位在編人員或依法與用人單位簽訂1年以上(含1年)勞動合同(服務協議)的人員,季節性用工應當折算為年平均用工人數。

4.“應安排殘疾人就業比例” 依據各省、自治區、直轄市、計劃單列市人民政府規定維護并調用。

5.“上年實際安排殘疾人就業人數”依據殘聯(殘疾人就業服務機構)審核的殘疾人就業情況填寫。

6.“上年在職職工年平均工資(或當地社會平均工資的2倍)”:上年在職職工年平均工資不超過當地社會平均工資2倍的,按用人單位在職職工平均工資計算;超過當地社會平均工資2倍的,按當地社會平均工資2倍計算。

7.“本期應納費額”:按照公式計算為負數的,填寫“0”。

8.“本期減免費額”:在職職工總數30人(含30人)以下的企業,按規定暫按“本期應納費額”的100%計算減免費額。其他企業和其他用人單位,實際安排殘疾人就業比例低于應安排殘疾人就業比例的,實行分檔征收政策,在2020年1月1日至2022年12月31日期間,對于實際安排殘疾人就業比例達到1%(含)以上的,按“本期應納費額”的50%計算減免費額;對于實際安排殘疾人就業比例低于1%的,按“本期應納費額”的10%計算減免費額。
 



關于《國家稅務總局關于修訂〈殘疾人就業保障金繳費申報表〉的公告》的解讀


根據國家發展和改革委員會、財政部、民政部、人力資源和社會保障部、國家稅務總局、中國殘疾人聯合會《關于印發〈關于完善殘疾人就業保障金制度 更好促進殘疾人就業的總體方案〉的通知》(發改價格規〔2019〕2015號,以下簡稱《通知》)的要求,國家稅務總局制發《國家稅務總局關于修訂〈殘疾人就業保障金繳費申報表〉的公告》(以下簡稱《公告》),現解讀如下:


一、有關背景

殘疾人就業保障金(以下簡稱“殘保金”)是促進殘疾人就業的重要政策措施,自1995年全面開征以來,在提高全社會保障殘疾人就業的責任意識、促進殘疾人按比例就業、籌集資金改善殘疾人生活和發展條件等方面發揮了重要作用。為進一步完善殘保金制度,經國務院同意,六部門聯合印發《通知》,對殘保金征收政策等進行調整和優化。國家稅務總局制發《公告》,主要目的是為全面落實有關政策,進一步明確殘保金申報事宜。


二、主要內容

(一)明確征收標準上限口徑。按照有關政策,將原申報表中“在職職工年平均工資”修改為申報表第6列“上年在職職工年平均工資(或當地社會平均工資的2倍)”,按“上年在職職工年平均工資”和“當地社會平均工資的2倍”孰低填寫。

(二)落實分檔征收及小微企業暫免征收政策。按照《通知》規定的殘保金征收政策,在申報表第8列“本期減免費額”項中,增加3個減免費額計算公式。

(三)規范申報表格式。按照規范報表的要求,將原申報表中第2列“費款所屬期起”和第3列“費款所屬期止”放在表頭位置。同時,對申報表中“繳費人聲明”“經辦人”等事項進行統一規范。


三、實施時間

繳費人自2020年1月1日起,按照規定申報繳納殘保金的,適用本公告。

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